کام اور ان کی خصوصیات کی اقسام

انسانی زندگی کی بنیاد بامقصد ہے پیشہ ورانہ کام. شخص زیادہ تر وقت خرچ کرتا ہے پر یہ ہے. خود مادی امداد اور ان کے خاندانوں کے لئے - کون اپنے اطمینان اور خوشی، دوسرے کے لئے کر رہا ہے.

تھیوری: بنیادی شرائط، "لیبر" تصورات کی تعریف

لیبر - انسانی سرگرمیوں کی سمت، نشانیاں مناسب اور تخلیقی صلاحیتوں ہیں.

کام کے زمرہ - ایک ہی علامات ظاہر کرتے ہیں کہ مظاہر یا تصورات کی ایک سیٹ. کام کے زمرے مواد، فطرت اور کام کے فارم شامل ہیں.

کام کا مواد - پروفیشنل کام کے لوازمات، ان کی ساخت، پیچیدگی اور ایک مخصوص مدت تسلسل کی دستیابی کے مطابق جگہ لیتا ہے جس کی شناخت کے کام کی انفرادی عناصر کا ایک مجموعہ.

کام کی نوعیت - یہ مخصوص بنیادوں پر گروہ سے لیبر کی کئی اقسام یکجا روزگار کے صفاتی خصوصیات ہے.

کام کا فارم - لیبر کارروائیوں کی اقسام میں سے ایک سیٹ ہے، جس کے نفاذ توانائی کی کھپت، مشینی یا خود کار سامان اور مشینری کے اوزار کے استعمال کی ضرورت ہوتی ہے.

لیبر کی درجہ بندی سرگرمی: اقسام اور لیبر کی خصوصیات

سچ تو یہ ہے، لیبر درجہ بندی اتنے سارے موجود ہیں. یہ حقیقت لیبر ایک پیچیدہ multiaspektnoe سماجی و اقتصادی رجحان ہے کہ وجہ سے ہے.

کام کے مواد کی بنیاد پر میں تقسیم کیا جاتا ہے:

• ذہنی اور جسمانی. کام کی ان دو اقسام کے درمیان ایک واضح لکیر موجود نہیں ہے. لہذا بنیادی طور پر ذہنی اور زیادہ تر جسمانی مشقت کی سرگرمی کے درمیان فرق. انسانی پٹھوں توانائی کے اخراجات - ذہنی کام سوچ کے عمل اور جسمانی کی فعال بہاؤ سنبھالی ہے.
• سادہ لیبر اور پیچیدہ. آسان روزگار، ایک اصول کے طور پر، کسی بھی پیشہ ورانہ قابلیت، مخصوص مہارت اور صلاحیتوں کو ملازمین کی ضرورت نہیں ہے. صرف ان لوگوں کو کسی خاص پیشے ہیں جو طاقت کے تحت کمپلیکس کا کام.
• فنکشنل اور پیشہ ورانہ. فعال کام کے عمل میں متعلقہ پیشے کے لئے مخصوص افعال کی ایک مخصوص تعداد کی کارکردگی پر مرکوز ہے. ایک فعال کام کی ایک اقسام پائی جاتی کے طور پر پیشہ ورانہ کام کی کارروائیوں، ایک پیشہ ور کی ساخت پیدا کرنے کے لئے کام کے افعال کی سیٹ پر منحصر ہے. مثال: ٹیچر - کام کی ایک فعال قسم، ڈرائنگ کے استاد - پیشہ ورانہ تلاش میں کام کرتے ہیں.
• پرجنن اور تخلیقی کام. کام کی تولیدی نوعیت کے افعال میں سے ایک معیاری سیٹ کے نفاذ کی ضرورت ہوتی ہے، اور اس کا نتیجہ پہلے سے مقرر کیا جاتا ہے. تخلیقی کام کے لئے،، صلاحیت، تمام ملازمین ہیں جو کام کر رہے ہیں، اس کی مہارت، تخلیقی سوچ اور جھکاو کی جدت کے لئے کی تعلیم کی سطح پر منحصر ہے. یہ تخلیقی لیبر کے نامعلوم نتیجہ کی وجہ سے ہے.

رہائی، کام کی طرح اقسام کی نوعیت پر منحصر ہے:

• کنکریٹ اور تجریدی لیبر سرگرمی. کنکریٹ کا کام - اس مفید بنانے اور کسٹمر قدر پیدا کرنے کے لئے فطرت کے اعتراض بدلتا جس میں ایک ملازم کا کام ہے. یہ آپ کا آپس میں موازنہ کرنے کے لئے، انٹرپرائز کی سطح پر لیبر پیداواریت کی وضاحت کرنے کی اجازت دیتا پیداوری کارکردگی انفرادی صنعتوں اور سرگرمی کے شعبوں. خلاصہ لیبر - مخصوص کام، کام کا فعال کی اقسام میں سے مقرر اعلی معیار کی ایک قسم پیچھے کی سیٹ پر لے جاتا ہے جہاں کے مطابق. اس قدر اجناس کی مصنوعات پیدا کرتا ہے.
• آزاد محنت اور اجتماعی. خود روزگار کی اقسام کسی مخصوص شخص یا کسی مخصوص کارکن کمپنی کی طرف سے کارکردگی کا مظاہرہ کیا جاتا ہے کہ کام کی بالکل تمام اقسام شامل ہیں. اجتماعی کام - کارکنوں، انٹرپرائز، اس کے علیحدہ محکمہ کے اہلکاروں کے ایک گروپ کے کام.
• نجی اور عوامی روزگار. پبلک کام ہمیشہ، نجی مشتمل ہوتا مؤخر الذکر مخصوص سماجی کردار ہے.
• ویج اور لیبر کی samonaemny اقسام. کرائے پر لیبر سرگرمی آجر اور ملازم کے درمیان نتیجے پر کی بنیاد پر کیا جاتا ہے لیبر کنٹریکٹ معاہدہ. Samonaemny کا کام ایک آزاد انٹرپرائز اور پیداوار کے عمل کی تنظیم، جب پیداوار خود کی مالک ملازمتیں فراہم کی تخلیق شامل ہے.

کام ہے کے نتائج پر منحصر ہے:

• لائیو اور ماضی لیبر. لیبر رہنا - انسان کے کام، وہ ایک دیئے گئے وقت میں انجام دیتا ہے. نتائج آخری کام اشیاء اور لیبر کے اسباب، دیگر کارکنوں کی طرف سے پیدا اور صنعتی مقاصد کے مصنوعات ہیں کیا گیا ہے کہ میں عکاسی.
• پیداواری محنت اور تختپادک. اہم فرق - فوائد کا فارم. پیداواری روزگار کے نتائج کے مطابق قدرتی مواد کے فوائد ہیں، اور غیر پیداواری محنت کی بنیاد پر - عوام کے لئے قدر اور افادیت نمائندگی کرتے ہیں جو سماجی اور روحانی رجحان، کے فائدے.

لیبر ممتاز کی ملازمت میں استعمال کیا اسباب پر منحصر ہے:

• دستی مزدوری. دستی طور پر. یہ سادہ ہاتھوں کے اوزار کے استعمال کی اجازت دے دی.
• مشینی لیبر. کام کی جگہ پر غور کی قسم کو انجام دینے میں مشینی اوزار کے ضروری آپریشن ہے. اور توانائی کے ملازم خرچ کرتا ہے کہ کام کی ایک آلے کے لئے مختص اور موضوع بدل جاتا ہے.
• مشین مزدور. موضوع کی مشینری، جس ملازم کو چلاتی کے آپریشن کی طرف سے تبدیل کر دیا. مؤخر الذکر کے کمدوں پر ٹکی ہوئی اب بھی بعض افعال پر عملدرآمد کے لئے ذمہ دار ہے.
• خودکار کام. اس کے سامان کی خود کار طریقے سے آپریشن کی طرف سے اعتراض کی ترمیم شامل ہے. ملازم سے کوالٹی کنٹرول کے نظام، انسانی عنصر کی شمولیت کے بغیر تمام ضروری افعال انجام ہے جس کے نفاذ کی ضرورت ہے.

کام کے حالات پر منحصر ہو سکتا ہے:

• اسٹیشنری اور موبائل کا کام. اس عمل کی تفصیلات اور تیار مال کی قسموں کی وجہ سے ہیں جس کے کام کی تمام اقسام، شامل ہیں.
• روشنی، درمیانے اور بھاری کام کی سرگرمی. یہ بعض افعال کی مشق میں ملازم ہو جاتا ہے کہ جسمانی سرگرمی کی سطح پر منحصر ہے.
• مفت لیبر اور regimented. اس کاروبار کے انتظام کے کام اور سٹائل کے مخصوص حالات پر منحصر ہے.

لوگوں پر روشنی ڈالی کو اپنی طرف متوجہ کرنے کے لئے استعمال کرنے کے طریقوں پر منحصر ہے:

• غیر ملکی معاشی جبر پر کام کرتے ہیں. ایک خصوصیت - انسانوں میں کام کرنے کی خواہش کی کمی ہے. کارکن کسی بھی حوصلہ افزائی (مادی، روحانی، وغیرہ) کے بغیر، دباؤ کے تحت اپنے کیریئر کی جاتی ہیں.
• معاشی جبر کے لیبر سرگرمی. انسان کا وجود اور اپنی اور اپنے خاندان کی حمایت کرنے کے اسباب حاصل کرنے کے لیے کام کرتا ہے. مصروف تمام ملازمین مجبور ملازم.
• اپنے طور پر کام کرتے ہیں. ایک خصوصیت - ملازم کی موجودگی ان کے روزگار صلاحیتوں کا ادراک کرنے کی خواہش رکھتے ہیں. اس کام کے نتائج معاشرے کے فائدے کے لئے ہیں.

کام کی اہم شکلوں

1. کام کا فارم پٹھوں کی سرگرمی کی ایکٹیویشن کے ساتھ منسلک. توانائی کے کارکن کی بھاری اخراجات کی ضرورت ہوتی ہے خود کار طریقے سے موڈ میں کسی بھی عمل کی مشق اور کارکردگی کی بنیاد پر کیا جاتا ہے کے طور پر ممکن نہیں ہے. اس فارم دستی مزدوری پر لاگو ہوتا ہے.
2. کام کی مشینی فارم. وہ نچلے جسمانی سرگرمی اور کارروائی کے پروگرام، مشینی آلات کے استعمال کے ساتھ منسلک کیا جاتا ہے جس کی پیچیدگی ہے.
3. جزوی طور پر لیبر کے فارم خود کار. خود کار سامان اور آلات، اور لوگوں کی طرف سے ادا اہم کردار کی تیاری کے عمل میں صرف استعمال کیا مشینوں کی بحالی سے باہر لے جانے کے لئے کی ضرورت ہے. خصوصیت کی خصوصیات: ایکرستا، کام کی تیز رفتار، تخلیقی اقدامات کے دمن.
4. کام کے فارم، پیداوار کے انتظام میں عمل کی ضرورت ہوتی ہے. اس کے ملازم کی ضرورت آپریشنل سطح کے طور پر کام جس میں کام کی تمام اقسام میں شامل ہیں، اور اس کی اہم کام - کنٹرول اور خودکار طریقے سے سامان کی کنٹرول کے عمل کرنے کے لئے.
5. لیبر کی انٹیلجنٹ فارم. وغیرہ دماغ، میموری، توجہ، کی دماغی سرگرمی کی ایکٹیویشن کی ضرورت ہے، اسی طرح کم سے کم جسمانی تبشرم کی طرف سے خصوصیات. یہ فارم، انتظامی تخلیقی اور سائنسی کام، کے ساتھ ساتھ دوا کے کارکنوں کی محنت کی سرگرمی پر لاگو ہوتا ہے.
6. لیبر کے کنویئر فارم. ایک خصوصیت: انفرادی کارروائیوں کے لئے مینوفیکچرنگ کے عمل، ترتیب میں باہر لے جانے چاہئے جس کی تقسیم. ہر کارکن کے لئے تفصیلات بیلٹ conveyor کے آپریشن کی طرف سے خود کار طریقے سے تنگ آ چکے ہیں.

ذہنی کام کی خصوصیات

دماغی کام - حاصل کرنے اور کارروائی کرنے میں معلومات ڈیٹا کی ضرورت ہوتی ہے کہ کام، جس کے نفاذ کی سوچ کے عمل کی ایکٹیویشن کی وجہ سے ہے. ذہنی کام خصوصیت کے لئے مرکزی اعصابی نظام کی مضبوط کشیدگی ہے. دانشورانہ کام کے کامیاب عمل کے لئے جسمانی تبشرم کی ضرورت ہوتی ہے جب اس کے علاوہ، ہم صورت خارج نہیں کرتے.

علم کے کارکنوں. وہ کون ہیں؟

ذہنی طور پر کی طرف سے کارکنوں مینیجرز، آپریٹرز، ملازمین تخلیقی پیشہ ور، طبی پیشہ ور افراد، شاگردوں اور طالب علموں میں شامل ہیں.

"آپریٹرز" کے زمرے لوگوں، لیبر سرگرمی، مشینری، سازوسامان کے انتظام کے ساتھ منسلک ہے تکنیکی عمل کی پیش رفت کی نگرانی کر رہے ہیں.

انتظامی کام کی تنظیموں، کمپنیوں، اساتذہ کے سربراہان کا مظاہرہ کیا. نمایاں کریں: معلومات پر کاروائی کرنے کے لئے وقت کی کم از کم رقم.

تخلیقی پیشوں کی طرف سے اداکاروں، فنکاروں، ادیبوں، موسیقاروں، اور ڈیزائنرز ہیں. تخلیقی کام - دانشورانہ کام کے سب سے مشکل قسم ہے.

طبی عملے کو بھی ذہین سمجھا جاتا ہے، لیکن صرف ان خصوصیات کے لوگوں کے ساتھ مسلسل رابطے شامل ہے کہ - مریضوں، اور کام کی کارکردگی کو جہاں فیصلے کو جلد از جلد کارروائی کی جانی چاہئے بڑھتی ہوئی ذمہ داری، کی ضرورت ہوتی ہے، وقت عنصر کی کمی نہیں ہے.

اسکولوں اور یونیورسٹیوں کے طالب علموں کے سائنسی کام میموری، توجہ اور خیال کی ایکٹیویشن کی ضرورت ہوتی ہے.

جسمانی مشقت کی سرگرمی

بعض جسمانی سرگرمیوں کی قیمت پر جسمانی مشقت. ایک خصوصیت - لیبر کے اسباب سے آدمی کارکن کے درمیان بات چیت. جسمانی کام میں اس شخص کے عمل کا حصہ ہے، اور لیبر عمل میں مختلف افعال کی اداکار ہے.

ذہنی اور جسمانی مشقت سرگرمی: جسمانی اختلافات

ذہنی اور جسمانی مشقت کی سرگرمی باہم اور باہم منحصر ہیں. کوئی دانشورانہ کام مخصوص توانائی کے اخراجات، کے ساتھ ساتھ جسمانی معلومات اتحادیوں کی ایکٹیویشن کے بغیر ممکن نہیں ہے کی ضرورت ہے. مثال کے طور پر دستی مزدوری کے تمام قسم کے ذہنی عمل اور جسمانی سرگرمی کی ایکٹیویشن کے طور پر انسان کی طرف سے کی ضرورت ہے. دماغ کا کام - فرق جسمانی کام دانشور، جبکہ توانائی کی کھپت کا غلبہ ہے کہ ہے.

دماغی سرگرمیوں، بلکہ جسمانی سے زیادہ، عصبی خلیات کی ایک بڑی تعداد actuates، ذہنی مشقت پیچیدہ تعلیم یافتہ وسیع اور کثیر جہتی کے طور پر.

جسمانی تھکاوٹ ذہنی مشقت سے زائد جسمانی سرگرمی کی گئی مزید واضح. اس کے علاوہ، کام کی جسمانی تھکاوٹ کی موجودگی کو روکا جا سکتا ہے کے بعد، یہ ناممکن دماغی سرگرمی کو روکنے کے لئے ہے.

پیشہ جسمانی مشقت

تاریخ کرنے کے لئے، جسمانی مشقت طلب، اور قابل کارکنوں سے زیادہ ایک کام کے مقابلے میں زیادہ آسان تلاش کرنے کے لئے "دانشوروں". لیبر قلت جسمانی کوشش کی ضرورت ہوتی ہے کے کام کی کارکردگی کے لئے ایک نسبتا زیادہ شرح کی وجہ سے. اس کے علاوہ، اگر منفی انسانی صحت کے حالات میں کارکردگی بھاری جسمانی کام، قانون سازی کی سطح پر اضافہ ہوا ادائیگی کے لئے فراہم کرتا ہے.

ہلکی جسمانی مشقت ملوث: پیداوار کارکنوں، مینیجرز ایک خودکار عمل، عملے، seamstresses کے، agronomists کے، veterinarians کے، نرسوں، طبی عملے، تیار مال، جسمانی تعلیم اساتذہ، کوچز، سپورٹس کلبوں، وغیرہ کے فروخت کنندگان

اعتدال پسند شدت کی جسمانی سرگرمیوں کے ساتھ پیشوں کے لئے ہیں: مشین آپریٹرز چوبی اور میٹالرجیکل صنعت، میکینک، ٹیکنیشن، سرجن، کیمسٹ، ٹیکسٹائل کارکن، ڈرائیور، کھانے کی صنعت کے کارکنوں، خانگی شعبے میں اور کیٹرنگ کے میدان میں سروس کے اہلکاروں، سامان کی پیداوار کی منزل کی فروخت کنندہ ، ریلوے، لفٹنگ نقل و حمل کے ڈرائیور.

سخت جسمانی سرگرمی کے ساتھ پیشوں کے لئے ہیں: تعمیراتی، زرعی کام، میکینک، miner کی سطح، تیل، گیس، گودا اور کاغذ، لکڑی پرسنسکرن صنعت، مقدار تسلیم کی جاتی، فاؤنڈری اور دوسروں کے ایک ملازم کی تقریبا تمام اقسام.

جسمانی مشقت کے ساتھ پیشوں کے لئے بڑھتی ہوئی شدت شامل ہیں: زیر زمین سے miner، steelworker، Fellers کی، لکڑی، چنائی، کنکریٹ کارکن، آثار، لوڈر غیر مشینی لیبر کی زمین، تعمیراتی مواد (غیر مشینی مزدوری) کے میدان میں ایک کارکن کو تقسیم کرنا.

کام کی تقریب

لیبر مندرجہ ذیل کام کرتا ہے:

• دولت کی تخلیق نو میں ملوث انسانی ضروریات کو پورا کرنے کے لئے ڈیزائن کیا گیا ہے (یہ پیداوار کے عوامل میں سے ایک ہے)؛
• سماجی دولت پیدا کرتا ہے؛
• اس معاشرے کی ترقی کے لئے حصہ ہے.
• یہ سائنس اور ٹیکنالوجی اور ثقافت کی ترقی کا سبب بنتا ہے؛
• اس آدمی کی تشکیل میں ملوث ہے؛
• اس فرد کے ایک خود عمل اور اظہار کے طور پر کام کرتا ہے.

انسانی زندگی میں لیبر کا کردار

"بندروں بنایا آدمی کے کام" - ایک واقف کرتے ہیں، یہ نہیں ہے؟ میں اس سزا کو ہماری زندگی میں سے ہر ایک میں لیبر کا سب سے بڑا کردار کی عکاسی کرتا ہے جس میں ایک گہری معنی، جھوٹ یہ ہے.

کام کا تجربہ ایک شخص ایک انسان بننے کے لئے اجازت دیتا ہے، اور اس شخص - احساس کیا جائے. لیبر - ترقی کی ضامن، نئے علم، مہارت اور تجربے کے حصول.

آگے کیا ہوگا؟ انسان کاشتکاروں، نئی مصنوعات، خدمات، تہذیبی اقدار،، سائنسی اور تکنیکی پیش رفت انگیز نئی ضروریات کی وجہ سے اور مکمل طور پر ان کو مطمئن پیدا کرتا ہے جس پر علم اور تجربے کی بنیاد پر حاصل.