"Esterka غیرارادی": کمپنی میں ملازمین کے تجربات

روس میں تلاش باضمیر آجر - آسان نہیں ہے. خاص طور پر اس حقیقت کے انٹرویو کے مرحلے میں تمام تنظیموں آئندہ تعاون کے بارے میں سچ کہہ رہی ہے کہ غور. آج سمجھ جائے گا "Esterka خوشبو" میں کام کرنے کے لئے آنے کے لئے ہے یا نہیں. عملے سے رائے اس معاملے کو حل کرنے میں مدد کرنے کے لئے. صرف ان کی مدد سے سمجھنے کے لئے تعاون سے کیا توقع کر سکے گا. کارپوریشن کے کیا خصوصیات حریف پر توجہ دینے کی؟

وضاحت

مثال کے طور پر، کمپنی کی سرگرمیوں پر. کیا لمیٹڈ "Esterka خوشبو" کرتا ہے؟ آجر کا جائزہ اور ملازمین کی تنظیم پرفیوم کی فروخت کرتا ہے مشورہ ہے کہ.

دوسرے الفاظ میں، ہم سب سے زیادہ معمول کی تقسیم کے نیٹ ورک کے بارے میں بات کر رہے ہیں. یہ ایک طویل وقت کے لئے روس میں جگہ لیتا ہے. "Esterka خوشبو" مسلسل نئے hires اور ملازمین کے لئے تلاش کر رہا ہے. یہ آجر پر انحصار کرنا ممکن ہے؟

معاہدے کی پھانسی

"Esterka سویٹ مہک" (LLC) ملازمین مخلوط جائزے موصول. لہذا، یہ فیصلہ کرنا مشکل ہے کہ کس طرح نیک نیتی سے کی تنظیم. بہت سے تضادات ہیں، جس کے درخواست دہندگان کی توجہ کو تیار کر رہے ہیں.

مثال کے طور پر کام کی پروسیسنگ کے لئے احترام کے ساتھ. بعض کا کہنا ہے کہ "Esterka خوشبو" قانون سازی کے تمام ماتحت ملازم. اس کے علاوہ، اسی ریکارڈ ورک بک میں اندراج کے ساتھ.

لیکن "Esterka خوشبو" کبھی کبھی عملے سے رائے اس سلسلے میں سب سے بہتر نہیں ہے ہو جاتا ہے. یہ کہ تمام نہیں باضابطہ طور پر ماتحت کام کا ذکر کیا ہے. بعض ملازمین جو کہ بڑے شہروں یا ملازمت کے معاہدے کے علاقوں میں رہنے جب دستخط نہیں ہے، یا اس کے اختتام پر ایک طویل وقت کے لئے یہ ضروری ہے کے لئے انتظار بتائی. خوش قسمتی سے، ان کے تاثرات کم ہوتے ہیں.

تربیت

"Esterka تعیش خوشبو 'عملے کے جائزے اچھی اور کارپوریشن میں تربیت کے واقعات کے لئے بہت اچھا نہیں دونوں. اس طرح کے کسی بھی امکان کی موجودگی سے خوش. ٹریننگ کمپنی کی طرف سے مکمل طور پر کیا جاتا ہے. لیکن ماتحتوں کے حصے کے عمل کے بارے میں شبہ ہے.

بات یہ ہے کہ میں "Esterka خوشبو" تربیت کے دوران ایک ملازم کے تمام فرائض کو انجام دینے کے لئے ہے کہ ہے، لیکن سرکاری رجسٹریشن کے بغیر. کبھی کبھی آپ کو باہر کی طرف اشارہ آجر کو صرف ایک مفت افرادی قوت کے طور پر درخواست دہندگان کو استعمال کرتا ہے، رائے حاصل کر سکتے ہیں. تربیت کے اختتام کے بعد مزید تعاون پر کوئی فیصلہ کرنا پڑسکتا ہے. اور یہاں تک کنٹریکٹ وقت پہلی تربیتی کورس پر خرچ کے اختتام پر، یہ ادائیگی نہیں کی جائے گی.

ٹیم اور ماحول

لمیٹڈ "Esterka خوشبو" ایک ورکنگ ٹیم کے طور پر اس طرح کی ایک خصوصیت کمانے کے ملازمین کے لئے مثبت رائے. یہ ضروری ہے کہ کمپنی کے زیادہ تر دوستانہ اور کھلی لوگ کام کا ذکر کیا ہے. وہ beginners کے لئے اچھے ہوتے ہیں ان کو اور فوری برقرار رکھنے کے لئے کوشش کریں. ملنسار لوگوں کے لئے عظیم جگہ!

جی ہاں، ہمیشہ ٹیم مبارک کام نہیں کر رہا. بعض شاخوں میں "Esterka خوشبو" غیر دوستانہ عملے کا سامنا کرنا پڑا. لیکن وہاں بہت زیادہ نہیں ہیں، وہ کارپوریشن میں طویل رہنے نہیں دیتے. یا انہوں نے فائرنگ کر رہے ہیں، یا لوگوں کو خود سے انکار کر کام کرنے کے لئے.

مالکان اور مینیجرز

لیکن "Esterka خوشبو" کے ملازمین کے سربراہان مجموعی طور پر مخلوط جائزے موصول. کسی نے ایڈریس انتظام میں ظاہر ہوا بھی چاپلوسی نہیں ہے. یہ کہا جاتا ہے "Esterka غیرارادی" ان کے ماتحت کے ساتھ نہیں سمجھا جاتا ہے کے سربراہان، وہ خبر ہے کہ غلاموں کی طرح کے عملے، مسلسل کام کے ساتھ بھری ہوئی ہیں. نا انصافی اور غرور - ان سے کچھ مینیجرز کی طرف منسوب خصوصیات ہیں.

تاہم، اس علاقے میں مثبت آراء بھی پائے جاتے ہیں. مثال کے طور پر، سب سے زیادہ ماتحت درخواست دہندگان کی یقین دہانی کے انتظام کو صرف غیر ذمہ دار لوگوں کو پسند نہیں کرتا. ایمانداری سے اپنے فرائض انجام دے، تو یہ گفت و شنید اور بھی اداس اور غیر منصفانہ سر کامن گراؤنڈ تلاش کرنے کے لئے ممکن ہے.

کیریئر

ان متضاد "Esterka خوشبو" ہو جاتا ہو عملے سے رائے. ماسکو - جہاں بہت سے لوگوں کو ایک کیریئر کی تعمیر کے لیے آئے ایک جگہ. ہم کمپنی کے مطالعہ میں اسی طرح کی ایک نقطہ نظر کے لئے امید کر سکتا ہوں؟

بلکہ نہیں. اکثر، ملازمین "Esterka خوشبو" میں کیریئر کے مواقع کی کمی کی طرف اشارہ ہے. تم سینئر سیلز منیجر کا خطاب حاصل کر سکتے ہیں، لیکن انتظامی بورڈ پر حاصل کرنے کے لئے کام نہیں کرے گا. عام اشاعت پر Trudoustraivayas، درخواست گزار اس پر رہنے کے لئے ہر وقت پڑے گا.

کبھی کبھی آپ کی آراء کو دیکھ سکتے ہیں، کارپوریشن میں کیریئر کی ترقی اور پیشہ ورانہ ترقی کی موجودگی پر زور. عام طور پر اس طرح کے بیانات میں جو غلام 100٪ فلیٹ سے باہر کے لئے ضروری اور اعلی افسران کے سامنے خود کو ظاہر کر رہا ہے کہ کہتے ہیں. اور پھر کام اجروثواب حاصل ہو گا. بدقسمتی سے، ان رائے بھی اکثر پائے جاتے ہیں نہیں ہے.

کام کے حالات

لیکن یہ سب نہیں ہے. عملے مبہم کردار سے "Esterka خوشبو" آراء کماتا کام کے حالات کے آجر کی طرف سے پیش کی گئی. ماتحت کیا تلاش کرنے کے لئے؟

عام طور پر، کام کے حالات اچھے ہیں - ریٹیل آؤٹ لیٹس میں آپ کے کاروبار کو منظم کرنے کی ضرورت ہے سب کچھ ہے. لیکن ایک ہی وقت میں دوپہر کا کھانا دستیاب نہیں ہے، کام کی وجہ سے اپنے پاؤں پر خرچ کرنا پورے دن تقریبا کے لئے اس حقیقت کے مشکل تھا. رہنماؤں اوور ٹائم رہنے کیلئے بغیر تنخواہ (دکانوں کی بندش کے بعد) مجبور کر رہے ہیں.

تاہم، حیرت کی بات نہیں ہے. لیکن خوشبو کے کام کے حالات، آپ کے اکاؤنٹ میں کی تفصیلات لے نہیں ہے تو "پیدل" اور "اضافی وقت"، اچھی پیشکش کی پوری تنظیم.

کمائی

اکثر "Esterka خوشبو" میں منفی تنخواہوں غلام ادا کی ہیں کے سائز کے لئے مل گیا ہے. انٹرویو میں، اعلی کی واپسی کا وعدہ ہے، حقیقت میں - کم تنخواہ + فروخت کا٪. نظریاتی طور پر، صرف احساس کرنے کے ان بہت پریشانی ہے اچھی آمدنی کے امکانات موجود ہیں.

کچھ لوگوں کا کہنا ہے کہ "Esterka خوشبو" میں میہنتی اور مستعد کام حاصل کرنے کے لئے واقعی ممکن ہے. جی ہاں، اس کا امکان، کہا گیا ہے کے طور پر، وہاں ہے. لیکن اس پر اعتماد ضروری نہیں ہے. اور اس حقیقت کے اکاؤنٹ میں ہر درخواست گزار لیا جانا چاہئے.

نتائج

صاف ظاہر ہے کہ کس عملے سے "Esterka خوشبو" آراء ہو جاتا ہے. کبھی کبھی فرم آجروں کی بلیک لسٹ میں پایا جا سکتا ہے. لیکن اس حقیقت کو نہیں ہونا چاہئے پیچھے ہٹانا. ایسی فہرستوں میں نامعقول منفی کی وجہ سے کئی فرموں میں گر.

عام طور پر، "Esterka خوشبو" - سب سے زیادہ عام آجر ہے. انہوں perfumeries کے ان لوگوں سے بہت مختلف نہیں ہے. تاہم، ہم یہاں طویل اور سخت محنت کرنے کی ایک بہت ہے.