CJSC "میگنولیا": عملے کے جائزے

سپر مارکیٹ، جس کو ہم مقبولیت اور دیگر فارمیٹ اسٹورز حاصل کر رہا ہے، تو عادی ہو گئے ہیں کے علاوہ میں - "گھر میں مارکیٹ" نام نہاد انہوں نے کہا کہ ایک بڑے ٹریڈنگ کے نیٹ ورک اور روایتی سٹور کے درمیان ایک کراس کے لئے کچھ ہے. ان مقامات میں قیمتوں بڑے خوردہ نیٹ ورکس کے مقابلے میں عام طور پر زیادہ ہیں، اور روایتی سے بہتر خدمت کی سطح "سوویت کھانا."

آج ہم صرف اس طرح کے ایک نیٹ ورک کے بارے میں بات کریں گے 'گھر میں مارکیٹ. " وہ "میگنولیا" کہا جاتا ہے. اس اسٹور کے ملازمین کے بارے میں تبصرے ہمیں حاصل کرنے کے لئے مشکل کے طور پر یہاں کام کرنے کا طریقہ سیکھنے میں مدد کرے گا، اور کس طرح کرنے کے لئے بالآخر سادہ عملے محسوس ہوتا ہے.

کمپنی کے بارے میں

کی حقیقت کے ساتھ شروع کرتے ہیں کہ "میگنولیا" - علاقے میں خدمات فراہم کرنے کے لئے رہائشی علاقوں میں اور بڑے رہائشی عمارتوں کے قریب واقع ہیں جو ماسکو اور ماسکو کے علاقے بھر میں تقریبا 150 اسٹورز،. دکانیں دوکانیں عام منی کی شکل میں ہیں: وہ ترتیب، کئی مقطوعہ رینج پر جگہ کو بچانے کے پیش نظر کی مصنوعات کی ایک کافی وسیع رینج فراہم کرتے ہیں لیکن. اور ظاہر کی، دکانوں کی واقفیت خوراک اور اشیائے ضروریہ فراہم کرنے پر توجہ مرکوز کی.

فوائد، "میگنولیا" اسٹورز کے جائزے کی طرف سے دکھایا گیا ہے، نیٹ ورک کی ایک بہت ہے. یہ اور آپ اپنے آپ کی طرف سے کچھ تیار کرنے کا کوئی افواج موجود ہیں جہاں صورت میں ریڈی میڈ تازہ برتن خرید سکتے ہیں کہ حقیقت یہ ہے؛ اور حقیقت یہ ہے کہ دکانوں جس سے آپ بھی رات کے وسط میں، ضروری مصنوعات کی خریداری کر سکتے ہیں کا مطلب ہے گھڑی، گول کھلے ہیں.

سرگرمیوں اور ملازمتوں کی گنجائش

اس مضمون میں ہم کمپنی میں کام کرنے میں دلچسپی رکھتے ہیں "میگنولیا." ملازمین کے جائزے - یہ کیا ہمیں اس معاملے کو واضح کرنے میں مدد ملے گی ہے. یاد کرتے ہیں "میگنولیا" کہ - سہولت دوکانیں کا نیٹ ورک. اس کے مطابق، ملازمت، تمام سپر مارکیٹوں میں کے طور پر ایک ہی ہے - کمپنی کی تنظیم میں ملوث عملے؛ ہال میں کام کام کر رہے ہیں جو لوگ؛ باورچیوں اور باورچی خانے میں کام کرتے ہیں وہ لوگ جو؛ اور حفاظت اور کیشیر. ایک عارضی کام اور اضافی آمدنی سیلز کے علاقے میں روزگار سمجھا جا سکتا ہے کے طور پر - یہاں طالب علموں کو زیادہ کثرت سے منعقد کی جاتی ہیں. دیگر ملازمتوں کے لئے، تو وہ بلاک تبدیلی کم فعال ہے - اور اس کے عملے سے دکانیں "میگنولیا" آراء کے ایک نیٹ ورک کے بارے میں بائیں ثابت.

تاہم، آپ کام سوراخ کے بارے میں مزید جامع معلومات نوکری کی پوسٹنگز میں یا نیٹ ورک کی سرکاری ویب سائٹ پر پایا جا سکتا ہے. بھی ہے جو ایک ملازمت حاصل کرنے کے لئے چاہتا ہے ایک شخص کے لئے ضروریات کے بارے میں معلومات فراہم کرتا ہے.

سرکاری معلومات میں ایک کام ہے کہ فوائد کے بارے میں کہتا ہے "میگنولیا." عملے سے رائے، ہم بعد میں دے، لیکن ہم نے اس کمپنی میں کام پیشہ منتظمین پیش کرتے ہیں باہر کی طرف اشارہ. اس طرح ہے کہ: یونیفارم کی فراہمی، مفت کھانے کے عملے، اسٹور منتخب کرنے کے لئے کی صلاحیت، آپ کی رہائش گاہ کی جگہ پر ہر ممکن حد تک قریب واقع ہے. اس کے علاوہ، "میگنولیا" میں پاتا ہے وہ لوگ جو، بونس کارڈ کی خریداری پر رعایت کی پیشکش، غیر رہائشی کے لئے، ان کے کیریئر اضافہ کرنے کی صلاحیت - مفت ہاسٹل میں حل کرنے کے لئے. اور ظاہر کی، دفتر کے لئے حاصل کرنا چاہتے ہیں وہ لوگ جو، سماجی تحفظ، ایک مستحکم آمدنی اور یہ کہ ایک ضمانت ہے، اور دلچسپی رکھنے والے دیگر کام میں کام کرنے میں پیش کرتے ہیں (ہال میں، کوشپال، سڑک پر پرموٹر) - نظام الاوقات اور شفٹوں بوجھ کے بغیر پیسہ کمانے کے لئے کی صلاحیت، اضافہ آمدنی کا امکان . ہمیں سمجھنے کے لئے کہ وہ کس طرح درست ہیں ان بیانات میں سے کچھ کا تجزیہ کرنے کی کوشش کریں، اور کمپنی کے ملازمین کے جائزے کے بارے میں ان کے لئے چاہے وہ ایک ہی چلو "میگنولیا."

محل وقوع

لہذا، کام کی جگہ کے حوالے سے، اس کے بعد اس کمپنی قابل ذکر کارکردگی دکھائی ہے. اس سپر مارکیٹ کے ایک کافی وسیع نیٹ ورک ہے، یہاں آباد ہونے کے لئے چاہتا ہے جو کوئی بھی، ان کی رہائش گاہ کے قریب ایک خوردہ دکان تلاش کر سکتے. نتیجے کے طور پر، ملازم آسان سوال گھر اور کام کی جگہ پر جس طرح، کے ساتھ ساتھ کم کر کے نقل و حمل کے اخراجات ہو جاتا ہے؛ میں نے مزید مفت وقت ہے. یہ ضرور ہر سٹور حامل ہے جس سے ایک پلس ہے "میگنولیا." وزارتوں کے امکان آپ کام جہاں - - یہ بہت اہم ہے کے جائزے کے عملے پر ایک ہی بات کو دکھاتے ہیں.

میں کیسے درخواست دوں؟

ہر جگہ اور کے طور پر میں ایک ملازمت حاصل کرنے کے لئے "میگنولیا،" یہ ایک انٹرویو پاس کرنے کے لئے ضروری ہے. یہ اپنے وقت کے ایک گھنٹے کے بارے میں لے سکتے ہیں - آپ کو صرف عملے کے ساتھ کام کے لئے مراکز میں سے ایک کا دورہ کریں اور آپ کو کہا جاتا ہے جب تک انتظار کرنے کی ضرورت ہے. اس کے علاوہ، کمپنی کے مینیجرز کیا آپ چین اسٹورز میں سے ایک میں ایک نوکری مل جائے تو آپ کو کسی بھی صورت میں کام کرے گا کہ کس طرح کے کسی بھی تجربہ ہے یا نہیں، کام کرنے کے لئے استعمال کیا جاتا ہے جہاں کے بارے میں سوالات پوچھے گا "میگنولیا." کچھ جو پورے طریقہ کار، یا جو ایک ملازمت حاصل کرنے کے لئے آئے تھے، یہاں تک کہ مکمل طور پر بے حسی خرچ کرتے ہیں ان کی غفلت کے بارے میں شکایت - عملے کی جانب سے تاثرات، عام طور پر، الوکک کچھ بھی اس انٹرویو میں، صرف ایک ہی چیز نہیں کہتے. اس طرح کے جائزے بہت کچھ پایا جا سکتا ہے. شاید اپنے آپ کو اس لئے صرف عملے کے لئے ذمہ دار محکمہ میں چند مشیر ہیں، لیکن اس کی وجہ سے پورے کمپنی کے بارے میں نقطہ نظر خراب ہے کے لئے. کسی بھی صورت میں، آپ اپنے آپ کو اس رویہ پر ٹیپ کریں تو، فکر نہ کرو، یہ کسی اور کا کے ضمیر پر رہنے دو. اہم بات - قابل خود کو ثابت کرنے اور بہترین پارٹی کو ظاہر کرنے کے لئے.

ادائیگی کیسے؟

تنخواہ کم نامزد نہیں کیا جا سکتا ہے - کیشیئر کو فی مہینہ 25 ہزار rubles ادا کرنے کے علاوہ میں، وہاں آپ کو معیاری کاموں کا نمونہ دکھاتے ہیں تو، ایک اور 5000 ایوارڈ حاصل کرنے کے لئے ایک موقع ہے. کچھ کام آپ کو زیادہ حاصل کر سکتے ہیں، لیکن یہ بھی ذمہ داری کی سطح بالترتیب اوپر. خبر کے مطابق نواز دکان "میگنولیا" باکس آفس پر کام کیا ہے جو عملے سے رائے کے طور پر، اس معاملے میں اہم بات - گارڈ پر ہونا. آپ کو اچانک فنڈز کی قلت روشنی میں آیا تو، کوشپال اس کے اپنے لئے ذمہ دار ہو جائے گا. اس سے بچنے کیلئے، آپ کو ہمیشہ ایک آنکھ خریداروں پر کام کی جگہ روانہ ہونے کا وقت رکھنا چاہئے.

اسی کی ضرورت ہے کسی بھی دوسرے عہدوں پر کام کرتے وقت - "میگنولیا" ٹیم میں جائیداد کی کمپنی کے ساتھ ایسا ہوتا ہے کہ ہر چیز کے لئے ذمہ دار ہے. لیکن توجہ عملہ نہ صرف تنخواہ بلکہ بونس ادا کیا جاتا ہے.

کیا عملہ اور مالکان؟

زیادہ تر مثبت دکان میں کام کرنے والے لوگ، جائزے، کے بارے میں. یہ صرف اس لئے ہوا - لوگوں کو آسانی سے اس کے ساتھ ہیں ان لوگوں کے ساتھ ایک مشترکہ زبان مل سکتا ہے "ایک ہی کشتی میں." اگر آپ کو ملازمت حاصل سیلز کے علاقے میں، آپ کی پسند کے ساتھ یہاں ملاقات کریں گے، جوان، فعال لوگوں جزوقتی کام کی تلاش میں. پلس کیریئر سیڑھی پر اسی پوزیشن - اور آپ کو نئے اصحاب، کسی بھی صورت حال میں مدد کے لئے تیار ہے.

یہاں حکام کے لئے، کے طور پر ہر جگہ، خراب ہیں. محکموں، عام طور پر ماتحت کرنے کے لئے ان کے غیر انسانی سلوک اور،، ان حروف کی عدم برداشت کے سربراہان کا حصہ پر نا انصافیوں کے مطابق، ان کے پیشے "میگنولیا" میں کام کیا اور جاری رکھے ہوئے ہے جو ان لوگوں کے تبصروں میں سے بہت.

کام کے حالات

میں کام "میگنولیا" اسٹورز (ماسکو) کے عملے مصروف شیڈول اور ان میں سے کسی پر جھوٹ بولتے ہیں کہ بہت سے ذمہ داریوں کی وجہ سے مشکل بلایا جائزہ. یہاں پہلے ہی مندرجہ بالا کے لئے اسی طرح کی ایک مثال ہے: یہ نقصان کے لیے ذمہ دار ہے کے بعد کیش رجسٹر میں بیٹھے ایک شخص، مصنوعات کی پیروی کرنا ضروری ہے. زائرین دیکھنے کے لئے کے لئے لہذا، کوشپال، چھیدنے چیکوں کے علاوہ میں بھی تحفظ کی ضرورت چاہئے، اور وہ - تاکہ وہ کچھ نہیں سیکھا، ٹریڈنگ منزل سے آنے والے زائرین پر توجہ دینے کی.

آپ کسی دوسرے کی پوزیشن لیتے ہیں تو (مثال کے طور پر، سامان کی ترتیب کی پیداوار شخص)، اس کے بعد کی صورت حال اسی طرح کی ہو جائے گا. انہوں نے کہا کہ یونٹس کی ایک مخصوص تعداد دیگر افعال کے بارے میں نہیں بھولی کے متوازی ضرورت کے ساتھ، مختلف محکموں میں پھیلانے کے لئے کی ضرورت ہے. ایک ہی وقت میں یہ سب کرنا بہت مشکل ہے، لیکن یہ عملی طور پر پورے کام کے دن بھر اس رفتار کو برقرار رکھنے کے لئے ضروری ہے. پلس، ایک "میگنولیا" فراہم کرتا ہے عجیب شکل، (عملے سے رائے شرط یہ ذلت آمیز ہے).

لیکن یہاں تنگ آ چکے ہیں. ملازم آزادانہ کھانے کے لئے 65 rubles کی رقم میں کسی بھی مصنوعات کی خریداری کر سکتے ہیں. ایک بار پھر، آن لائن کمپنی کے جائزے کا کہنا ہے کہ یہ ایک روشنی ناشتا کے لئے کافی ہے، اور کھانے کے پیسے ناممکن ہے.

عملے کی طرف رویہ

کسی بھی کمپنی میں ایک اہم عنصر کے ملازم انسانی رویہ کے بارے میں "دیکھ بھال" کی ایک قسم ہے. کمپنی کی انتظامیہ کے الفاظ سے، ان کے لئے کارکن صرف اسٹور کی مدد کو کوئی کامیابی حاصل کر سکتے ہیں، کیونکہ بنیادی قدر ہے. تاہم عملی طور پر صورت حال اکثر مختلف ہے.

ہم یہ نہیں کہہ سکتے کہ ملازم کے لئے تمام اسٹورز پر خراب ہیں اور کسی بھی چیز میں ڈال نہیں ہے، نہیں. بعض محکموں یا اس سے بھی مینیجر کے سربراہان، بعض حالات میں مدد ہے کہ یہ ان کے اقتدار میں تھی جب جائزے ہیں. ایک مخصوص حد تک بعض رہنماؤں کی انسانی رویہ یہاں ہے.

لیکن یہ بھی منفی جائزے ہیں. مثال کے طور پر دکانوں میں کے طور پر بھی کسی بھی وجہ کے بغیر ماتحت کے ساتھ بات چیت کرنے، اور اشج ہیں. جب ایک ملازم استعفی دینے جا رہا تھا اجرت ادا کرنے سے انکار کر دیا کہ جائزے ہیں. سٹور گائیڈ ادائیگی کے بغیر کسی ملازم کو برطرف کرنے کے لئے ایک رسمی وجہ مل گئی ہے.

عام طور پر، کے طور پر دوسری جگہوں پر، وہاں کوئی انفرادیت ہے. کبھی کبھی نیٹ ورک "میگنولیا" کچھ ملازمین میں نا انصافی اور غلط فہمی کی ایک جگہ ہے، اور کبھی کبھی اس کے برعکس - رحم دلی، احترام اور تفہیم کی بنیاد پر تعاون کے مثبت مثالوں.

فوائد

لہذا، ہم بازاروں کے نیٹ ورک کے کام کے بارے میں کچھ معلومات سیکھا ہے "میگنولیا" رائے کی بنیاد پر اور کمپنی کی سرکاری ویب سائٹ پر پیش کیا جاتا ہے. ابھی ان کو تشکیل کرنے کا وقت ہے.

سب سے پہلے، اہم فائدہ - یہ ممکن کمانے ہے. آپ کو رقم کی ضرورت ہے اور کام کرنے کی خواہش ہے تو - تم یہاں لیس، جاننے کے لئے ایک موقع فراہم کرے گا کوشش کریں اور بڑھنے کے لئے. یہ ہے - ضرور. دوسرا - یہ آسان جغرافیائی محل وقوع ہے. "میگنولیا" اسٹورز کے ایک بڑے نیٹ ورک کی وجہ سے تقریبا ہر جگہ مل سکتے ہیں. سڑک پر کوئی مسائل ہیں.

65 روبل کو انعام یا مفت لنچ کی طرح مختلف بونس - یہ یقینی طور پر اچھا ہے، لیکن ضروری نہیں ہے.

کوتاہیوں

میں کام کے منفی پہلوؤں "میگنولیا،" بھی، یہ ہے کہ: کچھ اسامیوں پر ذمہ داری کی ایک اعلی ڈگری؛ بہت آرام دہ نہ وردیاں؛ عملے اور اعلی افسران کے محکمہ کے ساتھ ممکن الجھن.

کوئی بات نہیں کس طرح بہت سے دکانوں میں موجود منفی جائزے، اور اس دن کام کرنے والے لوگوں کی ایک بڑی تعداد. یہ کسی کو بھی اس میں دلچسپی رکھتا ہے جو، اٹھ کر حالات کو اپنانے کے لئے ایک راستہ مل گیا ہے. محفوظ طریقے سے "میگنولیا" میں اپنا ہاتھ کرنے کی کوشش کریں - لہذا، اگر آپ کو کام کرنے کے لئے چاہتے ہیں! گڈ لک!